湖南日报·华声在线通讯员 李明丽
“之前很羡慕在长沙周边的同事，能经常回总部参加活动，没想到这一次团委直接把活动送到我们项目部来了，真好！”“感谢团委搭建了这个平台，让我们不同公司、不同项目的同事有机会在一起交流学习，现在桥梁已经搭好了，接下来我们同区域不同项目部青年们相聚机会更多了！”……每一次“四送”工程进项目活动结束后，总能收获到青年们的灿烂笑容和真诚点赞。
为深入推进“学党史、强信念、跟党走”学习教育，开展“我为青年做件事”主题实践活动，不断提升团组织服务力，进一步提升青年员工的归属感和幸福感，五矿二十三冶团委用心打造了一项新的品牌工程——“四送”工程进项目活动。两级公司团组织下沉一线为基层青年送书籍、开展读书分享，送文化、组织主题培训，送活力、举办文体活动，送暖心、召开谈心座谈会。
以书会友，青春同行
“在这本书中作者进行了一个非常有趣的比喻：完成最重要的事，就像推倒第一块多米诺骨牌。接着，剩下的问题都会迎刃而解。”“卓有成效指的是什么？做正确的事情，把事情做正确；按时做完自己该做的事情，并产生效果；将知识转化为结果。”……10月9日，五矿二十三冶团委“四送”工程进项目活动第一站走进长沙红星天铂项目部，所属一公司唐果、五公司蔡龙就结合读书感悟和个人成长经历，对《最重要的事只有一件》和《卓有成效的管理者》两本书进行分享交流，现场来自15家直属单位的60余名团员青年饶有趣味、聚精会神的聆听着。
▲五矿二十三冶党委副书记、工会主席陈怀忠为青年员工赠书。
“送书籍、开展读书分享”是“四送”工程进项目活动的主要内容之一。每次前往项目部开展活动，该司团委都会提前摸底一线青年的喜好，购买一批史学、专业、文学、管理等不同类型的书籍。不仅邀请来自不同公司的青年代表作读书分享，还会邀请青年榜样就自身成长经历和工作心得进行经验分享，在浓厚的书香氛围中，促进青年员工互相学习、共同提高。
“这本《我们内心的冲突》是我推荐的，集团公司团委果真采购啦！”“哈哈，这本《即兴演讲》也正是我想要的，早就想好好提升一下我的口才了。”青年们每一次接过一叠叠书籍后都喜笑颜开，满心欢喜。今年，五矿二十三冶两级团组织已为一线青年送去了440余册书籍，营造了爱读书、勤学习的良好氛围。
素质提升，自强自信
为深化思想政治引领，让青年员工进一步坚定理想信念，在中国共产党成立100周年的特殊年份，五矿二十三冶团委将生动的党史故事和红色教育送到一线项目部。
特邀湖南党史陈列馆五星讲解员、省委宣传部红色故事宣讲团成员、团省委青年讲师董青走进五公司长沙红星天铂项目部，讲述了党史专题微课《湖南共产党人的初心和使命》；组织在武汉的项目部青年代表观看红色主题电影《长津湖》；在市政路桥公司岳阳中非一期项目部，五公司高娃、市政路桥公司李朝庭和该司团委书记李明丽分别以《不负巾帼志，热血沃中华》、《遗书明志，英烈不朽》和《坚定、坚守、坚持》为主题，为青年们讲述了赵一曼、陈觉、赵云霄和陈树湘的英雄故事。
▲青年代表蔡龙读书分享发言。
在决战四季度的关键时刻，该司团委还把形势任务教育送到了基层一线。“作为五矿二十三冶一员，将以满腔的热情，全部的智慧，竭力投身工作，与企业共迎挑战、共克时艰……我们召之必来、来之必战、战之必胜，凝心聚力兑现年初承诺，奋力实现年度目标。”11月27日，五矿二十三冶团委“四送”工程进项目活动第三站走进了市政路桥公司中非一期项目部，当天，会议室传来洪亮的宣誓声。在组织青年集中开展形势任务教育后，李明丽带领司所属5家直属单位在岳阳的60余名团员青年庄严承诺，为了决胜全年目标而“青”力而为。
与此同时，该司直属团组织也不断丰富“送文化、组织主题培训”的形式。五公司团委走进江河艾迪商业中心项目部组织青年开展“知识知多少？”抢答竞赛，开展了一场文艺展演；绿建公司团委为长沙五矿广场项目部送去了廉洁文化，组织观看自制廉洁微电影《陷阱》；西南区域总部团总支为大邑项目部送去PPT制作、公文写作、摄影技能等技能培训……不断提升青年政治素质、业务素质和综合素质。
凝心聚力，活力四射
“高个子站前面，力气大的站中间，体重有优势的站最后面！”“身体重心要放低，绳子往下压！”“诶呦喂，你踩我脚了！”……11月12日下午，五矿二十三冶团委“四送”工程进项目活动第二站走进了武汉项目部。在汉区域5家单位的60余名青年代表在趣味十足的“破冰”小游戏后，随机分成了4个小组进行拔河比赛，为了赢得比赛，各小组紧急商讨策略，排兵布阵。随着裁判一声哨响，“加油！加油！”的呐喊声此起彼伏。而拔河比赛仅仅只是“送活力、举办文体活动”中的一项团体活动。
▲拔河比赛现场。
别开生面的趣味运动会，寓教于乐的素质拓展，让公司内不同单位、不同项目的青年打破了交流隔阂，提升个人组织协调能力和领导管理能力的同时，彰显出了团队强大的凝聚力，将活力与能量传递。绿建公司团委在武汉居住项目部举办读书辩论赛；四公司团委走进武汉谌家矶项目部、武汉地铁16号线项目部开展羽毛球比赛；房建公司团委联动工会，在长株潭区域项目部开展“青春同行，缘来有你”相亲联谊活动，在武汉区域开展篮球联赛……
形式多样的文体活动是基层一线青年最为期待的内容，五矿二十三冶团委也一直致力于不断满足青年美好生活需求，用青年喜闻乐见的方式开展工作。通过这一系列的活动，更充分展现了五矿二十三冶青年的青春风采。
暖心贴心，幸福成长
“在项目部还住得惯不？找了女朋友吗？”“工作上有什么困惑就问问师傅、项目领导，这里每个人都可以成为你的老师。”……五矿二十三冶党委副书记、工会主席陈怀忠出席了该司团委“四送”工程进项目的长沙站活动，他现场为青年代表赠书，并和青年们谈心座谈了2个小时。他不时询问大家对项目部生活环境、工作氛围的真实感受，为青年答疑解惑。还寄语大家要坚定信念，真正做到强国有“我”；要勤练本领，真正做到务实担当；要终生学习运动，拥有有趣的灵魂和强健的体魄。
谈心座谈是两级公司团组织每一场“四送”工程进项目活动的必要环节。或是邀请两级公司领导与一线青年面对面交流，与青年谈心谈话；或是让青年员工们积极分享自己工作中的真实感受，敞开心扉讲述自己的工作、生活情况，让会议氛围热烈愉快。团组织也借此机会听取一线青年的建议意见，帮助他们倾诉、释放心理压力，及时传达反馈青年员工的真实诉求，积极帮助青年员工协调解决实际困难。
▲集体生日。
“祝你生日快乐！祝你生日快乐！……”除了暖心的谈心座谈会，四公司、五公司和总承包公司等公司团组织还走进项目部为青年员工举办了集体生日会。瞬间熄灭的灯光、突然唱响的生日歌还有伴着烛光送来的生日蛋糕，大家欢聚在一起许愿、吹蜡烛、吃蛋糕，在仪式感满满的氛围中感受家的温馨。
截至目前，五矿二十三冶团委已经走进了3个城市开展了该项活动，共有29个项目147人参与活动；该司二级单位团组织也走进了46个项目共计800余人次参与了相关活动，真正将服务送到了基层一线。今年是五矿二十三冶“四送”工程进项目活动启动的第一年，今后，该司两级团组织都将继续下沉一线，走进不同城市、不同项目部，真正为青年办实事。
